Führungsstärke braucht keine Show – Teil 2: Raum geben & Verantwortung übernehmen «Das war nicht meine Idee. Das war…
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Führungsstärke braucht keine Show – Teil 1: Bescheidenheit Meine Rolex. Mein Ferrari. Meine Villa. Wir leben in einer…
Führen im Sturm – der Unterschied zwischen Ärger und Einfluss 👉 Die USA verhängen einen 39-%-Zoll auf Schweizer Exporte.…
Die Schattenseite der Empathie – und was du tun kannst Empathie gilt als eine der wichtigsten…
Wenn dein Team nicht mehr an Veränderung glaubt … Mira übernimmt ein neues Team – und trifft auf Zynismus, Resignation und…
Echte Zuversicht statt Zwangsoptimismus. Es gibt Führungskräfte, die auf den ersten Blick wie ein Sechser im Lotto…
Führen ohne Macht – und trotzdem wirksam? Vor über 25 Jahren übernahm ich das Präsidium eines Tennisclubs in finanzieller…
Tabuthema Angst – und warum Führung ohne Mut nicht funktioniert. Führungskräfte haben keine Angst. Zumindest tun sie…
Der Hochstapler im Anzug. Du führst ein Millionenbudget. Entscheidest. Repräsentierst. Und trotzdem fragst du dich…
Erfolgsmodell oder Totalausfall? Warum agile Frameworks wie SAFe oder Holacracy in vielen IT-Abteilungen mehr Frust als…
«Coaching? Brauch ich nicht – mein Erfolg gibt mir recht.» Genau diese Haltung macht viele C-Level uncoachable. Dabei…
Ist die Karriere von Frauen ab 30 vorbei? Ein heikles Thema, das immer wieder für Gesprächsstoff sorgt. «Die können wir…
u viele Möglichkeiten. Zu wenig Entscheidung. Was beim Netflix-Abend nervt, kann im Führungsalltag gefährlich werden: der…
Wenn die Arbeit das Leben ist – und das Leben danebensteht. 📱➡️🏖️ Urlaub – eigentlich gedacht zum Abschalten, Auftanken,…
Führung ist keine Veranlagung, sondern eine bewusste Entscheidung. Die Menschheit hätte nicht überlebt, wenn niemand…
Widmest du dich gerne deinem Hobby? Für mich gibt es kaum etwas Schöneres – umso begeisterter war ich davon, eine Woche in…
Wenn Harmonie wichtiger ist als Richtung Empathisch, diplomatisch, kooperativ – und immer mit offenem Ohr: Eine…
Können innovative Organisationsmodelle die Rolle wirkungsvoller Führungskräfte übernehmen? Agilität, Remote Work,…
Ist KI der bessere Leadership-Coach? Mit ChatGPT über Karriereziele sprechen. Sich von Claude dabei helfen lassen, die…
Warum sagst du als Führungskraft nicht einfach nein? Vielen Führungskräften, wie meinem Coachee Markus, fällt es schwer…
Leader oder Loser? In einer Zeit, in der autoritäre Führung wieder salonfähig scheint, braucht es mehr denn je mutige…
In unsicheren Zeiten braucht es starke Führungspersönlichkeiten Was hilft dir und deinen Mitarbeitenden, wenn die nächste…
In unsicheren Zeiten braucht es starke Führungspersönlichkeiten. Hast du heute schon die Nachrichten gehört oder gelesen?…
Geben wir zu schnell auf? «Es macht keinen Spass mehr», «Es ist zu anstrengend», «Ich probiere lieber etwas anderes…
50 Führungsimpulse to go! Wir feiern die 50. Ausgabe unseres Newsletters – und was könnte da besser passen als 50 kurze…
Authentizität in der Führung: Taylor Swift oder Donald Trump? Was macht deiner Meinung nach eine wirklich inspirierende…
Plötzlich Führungskraft – ist jetzt wirklich alles anders? Immer wieder erlebe ich, wie frisch gebackene Führungskräfte…
Führung kennt kein Alter – oder doch? Mit 27 zu jung für die Führungsrolle? Mit 64 gehört die Führungskraft zum alten…
Love it, change it, leave it – wie lange willst du noch warten? Die Vorgesetzte hat mich bei der Beförderung…
Trinkgeld: Geldverschwendung oder Servicequalitätsbooster? Gibst du Trinkgeld? Vor Kurzem war ich im Urlaub in Namibia…
Wir sind eine Familie – ein überholtes Versprechen oder immer noch ein Erfolgsrezept? Ob auf Unternehmenswebseiten, in…
Die Macht der Glaubenssätze: Was du von Marshall Goldsmith lernen kannst. «Ich kann einfach nicht aus meiner Haut.» …
IQ, EQ und AQ – die Erfolgsquotienten für exzellente Führung Als Führungskraft stehst du Tag für Tag vor komplexen…
Pretty Privilege – Schönheit vor Kompetenz? Achtung Klischee: Die sexy Pilotin, der attraktive Vertriebler, die hübsche…
Chefs als „Seelsorger“? Wie ist die Verschmelzung von Job und Privatleben zu managen? Berufliches und Privates werden…
Mach dich beförderungsreif! Du willst den nächsten Schritt auf der Karriereleiter gehen? Dann solltest du im ersten…
Selbstbewusste Mitarbeitende – Aufgabe der Führung oder persönliche Verantwortung? «Ich schaffe das nicht.» – Wie oft…
Entscheide dich - Klarheit über das, was du wirklich willst, ist der erste Schritt zum Erfolg. Hast du Klarheit darüber,…
Perfektionismus oder Exzellenz? Ich erlebe häufig, dass Menschen nach Perfektion streben – dem fehlerfreien…
Finde deinen Lebenssinn – wie ein klares «Wozu» dein Leben verändert. Oft werde ich gefragt, was erfolgreiche von weniger…
Ehrliches Feedback: Dürfen Mitarbeitende ihren Chefs wirklich die Wahrheit sagen? Die Antwort lautet eindeutig Ja. In…
Harte Feedbackgespräche – 5 Gründe, weshalb du als Führungskraft sie beherrschen musst. Kannst du dich noch ein dein…
Hör auf zu jammern – und werde zum Gestalter deines Lebens! «In meiner Firma ist das Betriebsklima furchtbar – da kann man…
Hochleistungsteams – nur ein Mythos? Der Aufbau eines Hochleistungsteams ist für jede Führungskraft äusserst…
Übernimm 100 % Verantwortung – anders wirst du nie erfolgreich. Schlechte Führungskräfte, toxische Unternehmenskulturen,…
Konfliktscheu? Warum Führung Mut erfordert «Alle Mitarbeitenden mögen mich.» Was denkst du als Führungskraft, wenn du…
Arbeiten, um der Arbeit willen oder um Wertschöpfung zu schaffen? Nach einer kurzen Pause melde ich mich zurück mit einem…
Homeoffice, remote, hybrid, präsent – Führung braucht Klarheit! Ich kann mich noch gut daran erinnern, dass das…
Immer mehr Mitarbeitende kündigen – die Führung muss jetzt handeln! Schon wieder hat jemand gekündigt? Wer heute…
Wodurch zeichnet sich gutes Coaching aus? Ich bin selbst schon lange als Coach tätig und beobachte den Markt seit vielen…
In drei Schritten ein besserer C.E.O. (Chief Emotional Officer) werden! Erinnerst du dich noch an deinen letzten…
Viele grossartige Ideen? – So priorisierst du sinnvoll. Bücher, Podcasts, Seminare, Workshops – es gibt viele…
Die Erfolgsformel für Führungskräfte: Challengen, Coachen, Konfrontieren – Teil 3 Wie sollten Führungskräfte agieren,…
Zwei Erfolgsfaktoren für die Rekrutierung grossartiger Mitarbeitender. Der Erfolg einer Organisation und deren…
Ich verändere mal eben die Unternehmenskultur! Kulturen prägen uns seit jeher – sei es in Gesellschaften oder…
Die Erfolgsformel für Führungskräfte: Challengen, Coachen, Konfrontieren – Teil 2 Wie ich gerne sage, ist das Coachen der…
Wie schätzt du deine Leistung im Vergleich zu der deiner Kollegen und anderen Mitarbeitenden in der Organisation ein? …
Kennst du den Karriere-Killer No. 1? 🔪 Woran denkst du beim Wort Karriere-Killer? Oft kommen uns oft Verhaltensweisen…
Happy Birthday, Phönix-Prinzip! Vier Jahre Inspiration im Leadership 🎉 Kaum zu glauben, aber mein Buch «Das…
Und plötzlich war alles anders … Es gibt eine Sache, der wir uns immer sicher sein können: Dinge verändern sich. Ob…
Authentizität – die Kunst zu sein, wie wir sind «Du bist aber authentisch!» Hast du dieses Kompliment schon einmal…
Neulich bin ich mit der Bahn gefahren … Wenn eine Geschichte schon so anfängt, wissen wir meistens wie sie endet. Welcher…
Bist du «coachable» oder ein hoffnungsloser Fall? Mittlerweile gibt es für alle Lebensbereiche einen Coach – egal ob es…
Was eine Zwiebel mit deinen Führungsgewohnheiten zu tun hat und wie sie zu langfristiger Veränderung führt. Meine…
Routineoperation oder Risiko? Meine Reise durch die komplexe Entscheidung einer Hüft-OP. Manche Entscheidungen im Leben…
Kennst du das wichtigste und dennoch meist vernachlässigte Führungsprinzip? Vor einiger Zeit nahm ich an einem…
Change Fatigue – bist auch du Veränderungsmüde geworden? Nichts ist so beständig wie der Wandel. Veränderungen bringen…
Die magischen 21 Tage – Wahrheit oder Wunschdenken? Hast du es schon einmal geschafft, in nur 21 Tagen eine komplett neue…
Die besten Leader sind kluge Investoren – 7 Tipps, wie du in dein Führungsverhalten investierst. In meinem aktuellen…
Das Selbstexperiment – mit diesen 12 Tipps als Führungskraft täglich besser werden. Ein Jahr lang hatte ich mich dem…
Nutzt du die Macht der Gewohnheit? Unsere Gewohnheiten beeinflussen einen Grossteil unseres Lebens. Unser…
Ist unsere Identität nur die Summe unserer Gewohnheiten? Wir alle kennen das bekannte Zitat, das Charles Reade zugeordnet…
Me, myself and I – ist die neue Führungskraft nur selbstbewusst oder schon selbstverliebt? Hattest du auch schon ein…
Warum schwierige Entscheidungen dich zu einer besseren Führungskraft machen. Als Führungskraft musst du die Fähigkeit…
5 Wege, wie du den richtigen Wolf fütterst und dein Team inspirierst. Es ist Freitagnachmittag und du willst nach einer…
Kennst du den Zinseszins-Effekt deiner Gewohnheiten? Wie würdest du dich entscheiden, wenn ich dir heute 3 Millionen Euro…
Mein Chef ist … Vielleicht kennst du den bekannten Comicstrip «Liebe ist …» von Kim Casali. Aber wie würde ein solcher…
Knowledge Worker erfolgreich führen – folgst du bereits dem Führungsansatz Leader as Facilitator? Digitalisierung,…
𝑯𝒂𝒔𝒕 𝒅𝒖 𝒆𝒊𝒏 𝑴𝒊𝒌𝒓𝒐𝒎𝒂𝒏𝒂𝒈𝒆𝒎𝒆𝒏𝒕-𝑴𝒐𝒏𝒔𝒕𝒆𝒓 𝒊𝒏 𝒅𝒆𝒊𝒏𝒆𝒎 𝑭𝒖̈𝒉𝒓𝒖𝒏𝒈𝒔𝒕𝒆𝒂𝒎? 𝑶𝒅𝒆𝒓 𝒃𝒊𝒔𝒕 𝒅𝒖 𝒈𝒂𝒓 𝒔𝒆𝒍𝒃𝒔𝒕 𝒆𝒊𝒏𝒆𝒔? 😈 Mein Coachee Nico ist…
💼 𝗙𝘂̈𝗵𝗿𝘂𝗻𝗴𝘀𝗸𝗿𝗮𝗳𝘁 𝗼𝗱𝗲𝗿 𝗘𝗶𝘀𝘃𝗲𝗿𝗸𝗮̈𝘂𝗳𝗲𝗿🍦– 𝘄𝗮𝘀 𝗶𝘀𝘁 𝗱𝗲𝗶𝗻𝗲 𝗥𝗼𝗹𝗹𝗲? Bist du auch der Meinung, dass dich deine Mitarbeitenden als…
Anna ist wieder bei mir im Coaching und sie ringt noch immer mit sich, denn es fällt ihr nach wie vor schwer, ihren…
Sobald zwei Menschen aufeinandertreffen, sind Konflikte unvermeidbar. Es wäre utopisch 🌏 zu glauben, dass es in einem Team 👥…
Eine Kunst, die Führungskräfte meiner Meinung nach unbedingt beherrschen müssen, ist die der Ablehnung, auch wenn es oft…
Eine hohe Arbeitsbelastung, Ablenkungen, unklare Prioritäten, unzureichende Delegation, mangelnde Selbstführung und unklare…
💼 Erfolgreiche Führungskräfte stehen oft vor der Herausforderung, kritisches Feedback zu geben. Insbesondere, wenn…
Leben wir in einer Leadership-Lüge 🤥 und ist alles, was wir über Führung gelernt haben, ein grosser Irrtum? 🤯 Ein…
In einer Zeit, in der die Geschäftswelt durch rasche Veränderungen, hohe Unsicherheit und wachsende Komplexität geprägt ist,…
Um effektiv zu führen, braucht es meiner Meinung nach einen tiefgreifenden Wandel, der sowohl auf intellektueller 🧠 als auch…
Gerade als ich meinen jüngsten LinkedIn-Beitrag über das Thema "Mut" veröffentliche, finde ich mich in einer alltäglichen…
Woran liegt es eigentlich, dass einige Führungskräfte bereit sind, gegen den Strom zu schwimmen und sich jeder…
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